تعرف على التعديلات المقترحة على نظام العمل الجديد التي منها توثيق العقود إلكترونيا

كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن مشروع تعديل نظام العمل على منصة “استطلاع” ابتداءً من السادس من يناير الجاري ولمدة شهر؛ لاستطلاع مرئيات حول المواد المراد تعديلها في نظام العمل.

ونص على عدد من التعديلات على ضرورة توثيق العقود إلكترونيا، بين العامل وصاحب العمل، وجواز تمديد فترة التجربة إلى 180 يوما بدلا من 90 يوما، كما تعد بداية عقد العامل الوافد من تاريخ المباشرة، إذا لم يكن العقد محددا.

كما تضمنت التعديلات عدم تحمل صاحب العمل رسوم الخروج والعودة، ونصت على تحمله أي رسوم لتجديد رخصة العمل، كما تضمنت انتهاء عقد العامل تلقائيا مع إعلان الإفلاس النهائي للشركة.

واقترح التعديل زيادة مدة إجازة الوضع للمرأة لتصبح 14 أسبوعا بدلا من 10 أسابيع بأجر كامل، وإضافة مادة تنص على الغرامة من 200 ألف إلى 500 ألف ريال لمن يمارس نشاط الاستقدام، دون ترخيص.

ويهدف المشروع إلى دعم التوجه لتطوير الأنظمة واللوائح القائمة بما يسهم في دعم وإصلاح سوق العمل وتوفير البيئة التشريعية الملائمة لتنمية القطاع الخاص وخلق بيئة عمل لائقة للعاملين وللمزيد يرجى زيارة. الرابط

Leave a Reply